Учебный Центр “Специалист” при МГТУ имени Н.Э.Баумана

В нашем обществе слова «критика», «критический» большинством людей воспринимаются как что-то плохое, негативное. Однако, изначальный посыл понятия «критическое мышление» - про анализ информации, про логику. Это - способность анализировать поступающие в нашу жизнь информационные сигналы, чтобы отделить правду от лжи, выделить только важное и нужное среди огромного количества негативных сигналов и принять самое верное в данной ситуации решение.

Хотите научиться управлять временем? Ваше решение – комплексная программа «Эффективный тайм-менеджмент для специалиста с использованием Microsoft Outlook 2019/2016»!
Вы научитесь обеспечивать производительность собственного труда и труда своих подчиненных за счет применения технологий эффективного планирования рабочего времени. Вы овладеете принципами, технологиями и навыками эффективного планирования рабочего времени, освоите приемы самомотивации.
В планировании рабочего времени Вы получите надежного и незаменимого помощника – программу Microsoft Outlook с ее многочисленными функциями планирования и организации рабочего времени, дополненными удобными способами работы с электронной почтой. Вы научитесь эффективно использовать рабочее время, автоматизировать и ускорять обмен информацией. Организация собраний, работа с входящей и исходящей документацией больше не будут для Вас утомительной работой.
Комплексная программа рассчитана как на руководителей, так и на рядовых сотрудников.

В августе 2020 года россиянин Егор Крючков вместе с сообщниками пытался подкупить сотрудника американской компании Tesla, принадлежащей Илону Маску. Подкуп сотрудника планировался, чтобы через него внедрить вредоносное программное обеспечение в систему Tesla для получения базы данных завода и последующего шантажа руководства. За установку вредоносных программ сотруднику предлагали миллион долларов.
Базы данных есть практически у каждой компании и они не должны быть доступны третьим лицам. Случай с компанией Tesla показывает, что важно наладить не только информационную систему безопасности, но и позаботиться о лояльности и добросовестности сотрудников, которые будут разделять ценности компании.
С персоналом могут быть связаны такие риски и угрозы как:
ущерб материальной собственности компании
недостаточная квалификация для выполнения должностных обязанностей
«слив» инсайдерской информации конкурентам
неграмотное использование ресурсов компании
саботаж решений руководителей
пренебрежение к корпоративной культуре
По данным экспертов, 95% ущерба, понесенного в банковской сфере США, образуется при непосредственном участии персонала банков и только 5% — за счет действий клиентов и иных лиц. В среднем, покрытие издержек на ошибки в организации кадровой безопасности обходятся компании в 6-9% от годовой прибыли.
Но грамотная политика в сфере кадровой безопасности может снизить убытки и предотвратить репутационный и материальный ущерб.
Знания, полученные на курсе «Кадровая безопасность организации» помогут Вам эффективно выстроить систему кадровой безопасности в компании и обеспечить ей уверенной развитие.

Роль кадровой службы в жизни любой организации сложно переоценить. Грамотные сотрудники, работающие на своих местах, отсутствие конфликтов в коллективе, соблюдение требований трудового законодательства – все это залог долгой и успешной жизни и деятельности компании. Особенно важным правильное управление кадрами становится в период экономической нестабильности. Высокопрофессиональный руководитель кадровой службы не останется без работы и всегда может претендовать на хорошую зарплату. При этом важно понимать, что работодатели ждут от такого специалиста знаний и навыков по широкому кругу вопросов. В описании вакансий руководителей кадровой службы встречаются следующие обязанности:
организация эффективного процесса поиска и подбора персонала,
участие в описании и оптимизации основных бизнес-процессов, разработка внутренних локальных актов,
регулирование конфликтных ситуаций,
организация адаптации, обучения и аттестации персонала,
контроль ведения кадрового делопроизводства,
проведение оптимизации штата.
Чтобы соответствовать ожиданиям работодателей и без труда найти высокооплачиваемую работу, Центр «Специалист» предлагает вам пройти дипломную программу «Руководитель кадровой службы со знанием 1С: Предприятие 8. Управление персоналом (редакция 3.1)».
Наша дипломная программа включает в себя материалы по управлению персоналом, вопросы проектирования и оптимизации организационной структуры компании, общие и специфические функции управления, стратегию и политику управления персоналом. В процессе обучения вы узнаете о последних требованиях трудового законодательства к работе с кадровыми документами, научитесь грамотно оформлять трудовые отношения от приема до увольнения. Вы познакомитесь с порядком проведения аудита кадровых документов и оформлением его результатов. Вы познакомитесь со средствами, которые позволят вам вести автоматизированный учет кадров с использованием типовых документов программы в новой редакции 1С: Зарплата и управление персоналом.
В дипломную программу «Руководитель кадровой службы со знанием 1С: Предприятие 8. Управление персоналом (редакция 3.1)» входят курсы, материалы которых полностью соответствуют требованиям рынка труда к таким специалистам, а также требованиям профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом», утв. приказом Минтруда РФ от «06» октября 2015 г. № 691н.

Контекстная реклама - один из самых эффективных инструментов современного интернет-маркетинга. Однако, как и любой высоко эффективный метод, контекстная реклама имеет множество профессиональных хитростей, знать которые необходимо, чтобы не «слить» бюджет. Экспертами нашего центра разработана комплексная программа, нацеленная на подготовку профессионалов в области создания контекстных рекламных кампаний.
Хотите получить востребованную работу директолога? Вы уже работаете, но контестная реклама не приносит желаемого результата? Эта комплексная программа создана специально для вас!
Пройдя обучение по программе, вы получите навыки работы с крупнейшими системами контекстной рекламы: Яндекс.Директ и Google AdWords, подробно рассмотрите вопросы их использования, профессиональные тонкости и лайфхаки. Вы научитесь работать с семантическим ядром сайта, составлять релевантные объявления, определять стоимость клика, планировать рекламные кампании и т.д. Чтобы закрепить полученные знания, в ходе обучения вы будете выполнять сквозную задачу - вести собственную рекламную кампанию.
Контекстная реклама без аналитики – деньги на ветер. Благодаря включенному в программу курсу веб-аналитики вы научитесь грамотно оценивать эффективность рекламных кампаний, корректировать и настраивать для более целесообразного расходования рекламного бюджета.
Много внимания будете уделено вопросам, которые возникают на практике. Вы рассмотрите с преподавателем ситуации, которые ставят в тупик даже опытных директологов: что делать, если рекламная кампания останавливается по непонятной причине, как перенести рекламную кампанию из Яндекс.Директ в Google Adwords и многое другое.

Хотите стать бухгалтером международной квалификации? Получать достойную заработную плату? Станьте специалистом по Международным стандартам финансовой отчетности! Знание МСФО увеличивает заработную плату бухгалтера до 50%!

Грамотно составленная смета – это один из важнейших этапов строительства, проектных работ, реставрации и воссоздания, ремонта и т.д. Она содержит объем и стоимость предстоящей деятельности, позволяет определиться со сроками и финансированием. Еще до начала работы смета отвечает на главные вопросы – что именно должно быть сделано, и сколько это будет стоить. В условиях нестабильной экономической ситуации взвешенные и продуманные ответы на эти вопросы особенно ценны. Это повышает спрос на высококлассных профессионалов-сметчиков на рынке труда. Но при этом к таким специалистам предъявляются довольно серьезные требования.